Тестовете за Ковит 19 трябва да са за сметка на работодателя

Преди да бъде недопуснат работник до работното си място, трябва да има писмена заповед от работодателя, каза още Тодор Капитанов. На база тази заповед той може да обжалва и съответно, ако се окаже, че е недопуснат неправомерно на работа, той ще получи абсолютно всички обезщетения според Кодекса на труда за времето, за което е бил отстранен. Работниците трябва да знаят още, че всички разходи свързани с осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд, към които се причисляват и тестовете за Ковид-19, са за сметка на работодателя. Това означава, че работникът няма ангажимент да заплаща този тест, а според заповедта на министъра на здравеопазването, тази тестове трябва да са безплатни и за работодателите и в момента се организира този процес.